Bepaal zelf de inhoud
Cognitief
kennis, begrip en inzicht
Interactie
het ontwikkelen van gedrag en vaardigheid
Teambuilding
het versterken van het team en teamgevoel
- Cognitief 0%
- Interactie 0%
- Teambuilding 0%
-------------------------------
Samenwerken
Samen sterker werken:
De deelnemers leren in een interactieve
workshop de samenwerking met collega's te
vergroten. Dit doen ze door de eigen
bijdragen aan het team en de persoonlijke
effectiviteit te verbeteren.
Doel van de workshop:
- De deelnemer leert een proactieve houding aan het team te leveren en is zich bewust van zijn unieke eigen bijdrage (teamrol) aan het teamresultaat.
Effectief gedrag:
In de workshop gaan we interactief aan de slag met het volgende gedrag van de competentie Samenwerken:
- Een actieve bijdrage leveren aan het team vanuit de eigen teamrollen (Belbin).
- Betrokkenheid laten zien bij eigen doelstellingen en bij die van anderen.
- Luisteren naar de anderen en voortbouwen op hun voorstellen of ideeën. Meedenken!
De workshop heeft een krachtige en innovatieve formule waarbij deelnemers worden uitgenodigd, vriendelijk geprikkeld en geïnspireerd om op een actieve manier te leren.
De trainers
De trainers gebruiken effectieve methoden uit het improvisatietheater. Deze methoden laat de deelnemers ervaren wat het effect van het eigen gedrag is.
Herkenbare situaties
Acteurs spelen herkenbare en lastige praktijksituaties na. De deelnemers kunnen het verloop beïnvloeden door regieaanwijzingen te geven aan de acteurs of door de rol van een acteur over te nemen en zelf te gaan spelen.
Duur:
- 1 dagdeel
Kosten: klik op tarieven voor:
- Persoonlijke begeleiding
- Kleine groepen
- Workshop
- Training
- Competentietheater
De workshop Samenwerken kunnen we ook aanbieden als cursus of als individuele coaching.
Gerelateerde thema's zijn: teambuilding, teamrollen, effectieve teams, succesvolle teams, teamleiderschap, leidinggeven aan teams, teamgerichtheid, zelfsturende teams, teamspeler, vergaderen, assertiviteit, mondelinge communicatie, overtuigingskracht, besluiten nemen, conflicthantering, sensitiviteit, resultaat, onderhandelen, luisteren, management teams en resultaatgerichtheid.
Meer informatie, een vrijblijvende offerte of een andere vraag? Vul ons antwoordformulier in en wij nemen zo spoedig mogelijk contact op!
Samen sterker werken: